华林优配

　　企业核心价值观是企业最具价值的无形资产，并且在不断地创造新的价值。企业核心价值观是华林优配的“核动力”源，其能量渗透到企业的目标、战略、政策🔯、日常管理及一切活动中，反映到每个部门、每个职工、每个产品上，也辐射到企业的外部。

　　我作为一个新人，来到了新的工作单位，接触新的领导和同事，在新的环境下学习新的专业知识，进行新领域的工作。曾经很担心，不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是单位宽松融洽的工作氛围、团结向上的华林优配，让我很快打消了思想上的顾虑。🥂在这里，不管是领导，还是同事，他们热情大方，经验丰富而且又不吝惜赐教。老同志一丝不苟的敬业精神，吃苦耐劳的工作作风，科学严谨的工作态度和互相关心、互相爱护、互相帮助的友爱行为无时不教育和感动着我，在施工过程中，项目经理以身作则，带领我们日夜坚守在施工现场第一线。每位同事都一丝不苟的完成工作。并且每个人都细心地指导我，教会了我许多东西，这不就是我院核心价值观的集中体现吗，与他们在一起工作我感到精神愉悦。在这里工作是忙碌的但也是快乐的，忙碌的工作让我感到充实和满足，更让我学到了许多知识，丰富了自己的学识。一年来，在公司领导和同事们的关怀帮助下，我逐步融入了这个互相关心、互相爱护、互相帮助、特别能吃苦💃、特别能战斗的工作集体。我院敬畏客户、诚实守信、爱院敬业、艰苦奋斗、精益求精、持续创新的企业核心价值观和团结、拼搏、求实、创新的企业精神已深深的印在我的脑海中。

　　越来越多的成功企业经验告诉我们：成功的企业也必然得力于成功的华林优配。企业在强调员工爱院敬业、与企业✅同心同德、尽职尽责的同时，也让员工明白，每一名员工同样能够分享企业在成长中带来的种种好处，只有在这种华林优配下，员工才能梳理积极的工作价值观，才能真正的感受到成功的乐趣，表现出敬业敬职的精神，公司才能真正的被员工所热爱，形成真正凝聚人心的力量。

　　企业价值观和职工荣辱观使我知道了天勘院为争创现代科技型企ꩵ业的思想要求；职工行为规范、职工服务规范为天勘院争创现代科技型企业提供制度和纪律的保障。我为能到一个目标明确、制度健全、管理严谨、规范的企业工作而高兴。

　　昔日的天勘院，在她辉煌的时刻，按照创新发展꧅模式，推进结构调整，跨越式提升技术地位、市场地位和战略地位，今天的天勘院，继续本着“为城市规划、建设和管理提供独特价值的服务；为员工ꦦ成长提供可持续发展的平台”的核心使命，打造有抱负、负责任、受尊重事业团队，打造国内闻名、国际知名的工程品牌。“十八大”规划的蓝图为我们制定了科学发展的目标，天勘人朝着这一目标开始了新的征程。

🃏 　　走过成功，走过辉煌的天勘人，从来没有放慢过自己前行的脚步。斗转星移，天勘꧅工程的青春永不逝，我们的青春永不逝。望高山仰止，看流水不息。春华秋实，润物无声，我们没有理由不相信，在未来的岁月里，更多的梦将会从这里开始自由飞翔，天勘人也将会创造出更加辉煌的成果。

　　让朝阳把激情托起，年轻的微笑没有日落。

　　让海波把信念带来，拼搏的脚步没有退潮。

　　让我们把梦想放飞，天勘人风华正茂。

　　为了实现我们的宏伟目标，为了我们的理想，让我们继续奋斗吧！